Korea Foreign Teacher Recruiting Association
영어강사 채용의
새로운 표준
KFTRA는 회원사 인증 · 표준 계약서 · 시장 동향 리포트를 통해 신뢰 받는 영어강사 채용 생태계를 구축합니다.
회원사 · 학교 · 교사 — 채용 표준이 닿는 모든 현장.
올바른 채용 질서, 그 이상의 가치.
KFTRA는 회원사 · 학교 · 원어민 교사 모두가 신뢰할 수 있는 채용 기준을 만듭니다. 협회 표준은 채용 현장의 모호함을 줄이고 모두에게 예측 가능한 환경을 제공합니다.
Core Services
협회 표준,
6개 사업으로 완성합니다.
01운영 중
회원사 인증
협회 윤리 강령 · 표준 계약서 준수 회원사 인증 및 정기 갱신.
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02신규
표준 계약서
노동법 · 출입국 · 보수 체계를 모두 반영한 협회 공식 표준 계약서.
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03베타
채용 공고
회원사 영어강사 채용 공고 통합 게시판.
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04준비 중
시장 동향 리포트
회원사 데이터를 바탕으로 정기 발간하는 원어민 교사 채용 시장 리포트.
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05운영 중
분쟁 조정 매뉴얼
회원사-학교(학원)-교사(강사) 3자 분쟁 조정 표준 절차 및 사례집 운영.
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06정기 운영
교육 · 컴플라이언스
회원사 정기 교육 및 컴플라이언스 인증 갱신 관리.
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News & Insights
협회 소식
EVENT · 행사
강남페스티벌 2026 원어민 교사 파티 — KFTRA × 코비아 (10월 3일, 무료)
10월 3일(토·개천절) 오후 1시, 강남페스티벌 2026 현장(강남 도산대로)에서 원어민 교사 파티 「Korvia Party Fall 2026」이 열립니다. KFTRA × 코비아 공동 주최, 참가비 무료, 남녀노소 누구나 환영합니다. 회원사가 채용한 원어민 영어교사와 고객사(학교·학원
GUIDE · 가이드
원어민 강사 숙소 지원: 고용주의 책임 범위와 리크루팅 서비스 활용 가이드
POLICY · 정책
외국인 근로자도 ‘법의 보호를 받는 노동자’입니다.
GUIDE · 가이드
원어민 강사 선발의 중요성: 안전한 교육환경을 위한 필수 절차
VISA · 출입국
캐나다 아포스티유 협약 가입에 따른 절차 변경 안내 (2024년 1월 11일 시행)
POLICY · 정책
2022년2월4일부로 해외입국자 자가격리 10일에서 7일로 변경됩니다.
POLICY · 정책
2022년1월20일부터 PCR음성확인서 지출기준이 출국전 72시간에서 48시간 이내 검사로 강화됩니다.
25편의 협회 공지·정책·시장 글이 검색·필터 가능합니다 · 카테고리 별 둘러보기 →